Gestion des ressources humaines (La)

Dans un contexte de mondialisation et de concurrence accrue, la Gestion des ressources humaines a un rôle essentiel à jouer pour aider les entreprises à s'adapter aux changements permanents, favoriser la réactivité et développer l'innovation.
Cet ouvrage permet de mieux comprendre les enjeux de la fonction RH et de cerner ses nouveaux défis. Riche d'exemples et de cas pratiques, il dresse un panorama complet de ses différents outils et donne toutes les clés pour :
• recruter les meilleurs et réussir leur intégration ;
• évaluer, rémunérer et reconnaître le travail accompli ;
• développer les compétences et les adapter aux besoins de l'entreprise ;
• favoriser un climat social serein et prévenir les risques psycho-sociaux.
Un livre de référence proposant une vision de la fonction RH résolument tournée vers l'avenir.

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Professionnels des ressources humaines, Managers

Tension, conflit, stress, communication, travail en équipe, efficacité professionnelle